Un estudio demostró que entre más empática resulta ser una compañía con sus empleados, tendrá un mayor nivel de productividad. La mayoría de los líderes empresariales entienden que la empatía está relacionada con la ganancia.
Según un estudio llamado Global Emphaty Index, anteponer un proceso antes que las personas genera un déficit de inspiración entre los empleados. El análisis tomo en cuenta índices de aprobación de los CEO entre el personal, proporción de mujeres y hombres, frecuencia de las quejas, el rendimiento de las empresas en las redes sociales y el impacto de temas como faltas éticas, escándalos y multas, entre otras.
Según el índice, las 10 mejores firmas 2015 aumentaron su valor al doble y generaron un 50% más de ganancias.
Éstas son las compañías que se muestran más empáticas con sus empleados evaluadas en una escala del 1 al 100:
1. Microsoft
Puntuación: 100%
2. Facebook
Puntuación: 93.21%
3. Tesla Motors
Puntuación: 87.68%
4. Alphabet
Puntuación: 87.32%
5. Procter&Gamble
Puntuación: 78.14%
6. Apple
Puntuación: 77.88%
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